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Más y más recetas de antidepresivos: los números se duplicaron en diez años


Antidepresivos: el número de recetas se ha duplicado, las mujeres están particularmente afectadas

Un estudio reciente ha demostrado que las recetas de antidepresivos se han duplicado en los últimos diez años. En consecuencia, las mujeres se ven particularmente afectadas por enfermedades mentales.

Cada vez más personas toman antidepresivos.

En el pasado, la investigación ha demostrado que cada vez más pacientes en todo el mundo toman antidepresivos. El uso de antidepresivos en los niños también ha aumentado considerablemente en algunos países. En Alemania, el número de recetas para tales medicamentos también ha aumentado considerablemente: como se puede ver en el último informe de salud 2018 de Techniker Krankenkasse (TK), las mujeres y los hombres que trabajan recibieron un promedio de 13.5 dosis diarias de medicamentos para la depresión el año pasado. En 2007 era solo 6.8. Según la información, el volumen de drogas de las mujeres con 16.9 dosis diarias fue significativamente mayor que el de los hombres con 10.6 dosis diarias.

La enfermedad mental es una razón común para el absentismo.

Como la caja registradora escribe en un mensaje, las cifras sobre absentismo también confirman esta tendencia.

En 2017, las mujeres perdieron un promedio de 3,42 días al año debido a problemas de salud mental en el trabajo, en comparación con 2,11 días para los hombres.

"El informe muestra que las enfermedades mentales entre las mujeres son la razón principal por la que no pueden ir a trabajar debido a una enfermedad", dijo Wiebke Arps, experta en informes de salud de TK.

"En los hombres, las quejas mentales son la segunda causa más común de incapacidad para trabajar después del sistema musculoesquelético".

Enorme tensión en el trabajo

Los motivos de las enfermedades mentales son variados e individuales.

El estrés laboral puede ser un factor que contribuye a la enfermedad mental. Alta carga de trabajo, presión de tiempo, disponibilidad constante, alcance limitado para la toma de decisiones y siempre adaptándose a nuevos procedimientos y procesos:

Todo esto puede conducir a un trastorno mental, agotamiento o depresión si no hay equilibrio.

Mantener a los empleados saludables a largo plazo

Para evitar que esto suceda, los empleadores deben desarrollar soluciones que mantengan a los empleados saludables a largo plazo. La gestión de salud de la empresa (BGM) puede respaldar esto.

"Además de las medidas clásicas como el diseño saludable del lugar de trabajo, el ejercicio y los cursos de relajación, los gerentes son particularmente importantes en la promoción de la salud corporativa", explica Wiebke Arps.

“Los gerentes tienen una importante función de modelo a seguir. Además, su comportamiento de liderazgo contribuye a que los empleados acepten su trabajo y los cambios constantes como un desafío o lo experimenten como abrumador ”, dice el experto. (anuncio)

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Vídeo: Episodio #839 Como Vencer Una Adicción a Antidepresivos? (Septiembre 2020).